O Complexo de Saúde Pequeno Cotolengo é uma Organização da Sociedade Civil (OSC), localizada na cidade de Curitiba, no Paraná, que atua no acolhimento e atendimento especializado de pessoas com deficiências múltiplas em situação de risco, abandono familiar e também asilados hospitalares.
Nossos Assistidos residem no Complexo, onde recebem abrigo, alimentação, atendimentos de saúde e reabilitação, educação especial e muito carinho.
Inspirada na obra de São Luis Orione, a sede localizada em Curitiba iniciou suas atividades em 1965 e atende atualmente 230 assistidos.
O Complexo de Saúde Pequeno Cotolengo possui uma Unidade Hospitalar, quatro Grandes Lares e oito Casas Lares, que abrigam os Assistidos de acordo com as necessidades e capacidade de autonomia de cada um. Em todos os lares nossa equipe proporciona um clima familiar, para que eles se sintam acolhidos de forma completa.
Às vezes, uma boa dose de carinho é o melhor remédio! É com esse sentimento que trabalham os profissionais do Complexo de Saúde Pequeno Cotolengo. Nosso Centro de Reabilitação oferece 18 especialidades na área da saúde: • Clínica Geral • Neurologia • Geriatria • Infectologia • Pneumologia • Psiquiatria • Oftalmologia • Odontologia • Psicologia • Fisioterapia • Enfermagem • Fonoaudiologia • Serviço Social • Nutrição • Farmácia • Terapia Ocupacional • Musicoterapia • Equoterapia • Pedagogia Clínica.
A Escola Pequeno Cotolengo é uma escola especial, na modalidade da educação básica, e atende exclusivamente nossos Assistidos. Aqui, a alegria é o principal método de ensino! Nosso calendário escolar abrange atividades culturais, de artesanato, de estímulos sensoriais, passeios e atividades de integração com a comunidade. O Projeto Coro Cênico (teatro e música), em que nossos Assistidos atuam nas peças, é um grande orgulho. Tudo isso para descobrir e desenvolver o potencial de cada um de nossos Assistidos.
Cuidar das pessoas e transformar vidas.
Solidificar-se como Complexo de Saúde, sendo referência no atendimento humanizado e gratuito promovendo acolhimento, saúde e educação.
“Que a FÉ engrandeça nossos corações”.
"Em todos os lugares semeai a caridade. O mundo precisa de AMOR"!
“A CARIDADE tem fome de ação: é uma atividade que tem sabor divino, sabor de eternidade”.
"Difundamos bondade e serenidade sobre todos os nossos passos e no coração das pessoas que encontramos”, isto é PROMOÇÃO HUMANA.
Nosso COMPROMISSO é “competir, rivalizar, sim, para sermos melhores servidores de Deus e do amor”.
A TRANSPARÊNCIA faz com que “nossa vida seja um espelho límpido no qual todas as pessoas possam espelhar-se”.
Tem o intuito de compartilhar o conhecimento técnico-científico para área profissional e acadêmica, ampliando o contato entre as instituições amigas e também o entendimento da instituição para a comunidade civil e acadêmica.
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O Pequeno Cotolengo recebeu pelo segundo ano consecutivo, a certificação concedida às empresas em que as respostas dos colaboradores na pesquisa do GPTW demonstram um alto índice de satisfação.
Os funcionários elegeram a instituição como um excelente lugar para se trabalhar.
Promovido pelo Diário Indústria & Comércio com o objetivo de mostrar e valorizar as boas iniciativas pessoais e empresariais desenvolvidas no paraná. Os premiados foram indicados por seus contribuintes jornalistas, articulistas e colunistas e o Pequeno Cotolengo recebeu o prêmio na categoria Organização do Terceiro Setor.
Oferecido pela Câmara dos Deputados, é uma homenagem anual a empresas, entidades e personalidades que realizam ações em prol da inclusão de pessoas com deficiência e que são exemplos de vida e superação. Os vencedores foram eleitos pelo Conselho Deliberativo do Prêmio Brasil Mais Inclusão e o Pequeno Cotolengo foi o primeiro colocado, entre 58 instituições, recebendo 17 votos entre os 20 votantes.
Reconhece os melhores projetos nas áreas de empreendedorismo e sustentabilidade, que contribuam para o desenvolvimento da sociedade. Na categoria Empreendedorismo Social, recebemos o 1º lugar pelo Projeto Horta Solidária que visa garantir aos nossos moradores hortaliças e legumes sem agrotóxicos, cultivados por apenados da Colônia Agrícola do Paraná, em Piraquara, com mudas fornecidas pela Mudas Tamandaré.
O selo é oferecido pelo Instituto Doar às instituições que aplicam os 44 critérios descritos no Padrão de Gestão e Transparência do Terceiro Setor (PGT) dentro temas: Causa e estratégia de atuação; Representação e Responsabilidade; Gestão e Planejamento; Estratégia de financiamento; e Prestação de contas e Comunicação.
O Pequeno Cotolengo foi selecionado como uma das 50 melhores empresas para se trabalhar no estado do Paraná. Ficamos em 32° lugar na categoria das médias empresas (100 a 900 funcionários). A premiação é promovida pela Gazeta do Povo e pelo Great Place to Work e reúne empresas de todo estado.
O Instituto Doar em parceria com a Revista Época elegeram as 100 melhores ONGs do Brasil. O Pequeno Cotolengo do Paraná – Dom Orione, além de receber o reconhecimento como uma das 100 melhores ONGs do Brasil, ainda ganhou na categoria Melhor ONG da Região Sul do país.
O Pequeno Cotolengo participou do Prêmio Edição Especial 10 Anos, uma categoria especial voltado exclusivamente às organizações sociais vencedoras da primeira à oitava edição do Prêmio Volkswagen na Comunidade. A Instituição foi selecionado como a organização com melhor execução e impacto do projeto ao longo dos últimos anos e recebeu novo recurso para ser reinvestido no Bazar da Amizade.
O objetivo do Prêmio é reconhecer boas práticas que visem o alcance dos ODS - Objetivos de Desenvolvimento Sustentável e que estejam sendo implementadas por empresas, indústrias, instituições públicas, e do 3º setor de todo o Estado do PR. Na categoria 3º setor o Pequeno Cotolengo foi reconhecido por apresentar a metodologia de trabalho através da Escola de Educação Especial, assegurando aos alunos/moradores da Instituição uma educação inclusiva equitativa e de qualidade.
O prêmio tem por objetivo reconhecer e disseminar as melhores práticas na área de educação especial. A Instituição foi certificada nas categorias: 2° lugar Marketing, 3° lugar em Captação de Recursos e na categoria Jurídico.
Reconhecimento oferecido através do Instituto Liga Social. Entre as 116 Organizações inscritas, apenas 46 conseguiram atravessar o rigoroso processo de avaliação – das quais 31 foram aprovadas e receberam o Selo. O Instituto Ajuda Paraná é uma gestora de investimentos sociais, que aloca recursos em iniciativas focadas em impacto social.
O Selo Compromisso com a Transparência é um certificado concedido as organizações que demonstrem clareza e compromisso na prestação de contas através do portal criado pelo Instituto Comunitário Grande Florianópolis (ICom).
Os prêmios ASTER são concedidos para pessoas físicas e jurídicas, que se destacam no meio empresarial, acadêmico e social. Os vencedores são escolhidos por um corpo de jurados constituído por importantes empresários, docentes e políticos.
Reconhece os melhores projetos nas áreas de empreendedorismo e sustentabilidade, que contribuam para o desenvolvimento da sociedade. Na Categoria Empreendedorismo Social, recebemos 1º lugar através do Projeto Sistema de Transporte e Distribuição de Alimentos – Sistidista, uma tecnologia assistiva com foco na alimentação e no processo de reabilitação da pessoa com deficiência múltipla.
O Pequeno Cotolengo foi selecionado em 2014 para participar do Projeto Legado, recebendo diversas capacitações nas áreas de captação de recursos, comunicação, jurídica, financeira, negócios sociais e ampliação de impacto.
Reconhecimento alcançado pela transparência na prestação de contas através do portal criado pelo Instituto Comunitário Grande Florianópolis (ICom).
Reconhecimento conquistado pelo trabalho desenvolvido com a Colônia Penal Agroindustrial de Piraquara através do Projeto Horta Solidária, no qual detentos cultivam as hortaliças consumidas na instituição. Concedido pelo Movimento Nós Podemos Paraná e pela ONU.
O Pequeno Cotolengo foi selecionado junto a outras 11 organizações no Brasil para participação no processo de capacitação do Projeto Dom, dando início ao Projeto de Humanização no Atendimento, voltado a cuidadores e atendentes.
Promovido pela Gazeta do Povo, em parceria com Instituto GRPCOM, Ink e Centro de Ação Voluntária de Curitiba (CAV), reconheceu o Pequeno Cotolengo em 1º lugar na categoria ONG’s, pelos trabalhos desenvolvidos com seus mais de 700 voluntários, em especial, no churrasco mensal.
O Pequeno Cotolengo foi selecionado como organização com melhor execução de projeto, dentre as 10 premiadas no Brasil pelo Prêmio Volkswagen na Comunidade. Por este reconhecimento, o Pequeno Cotolengo recebeu novos recursos para reinvestimento no Bazar da Amizade.
O Pequeno Cotolengo participou do Prêmio VW na Comunidade 2012 e foi premiado entre as 10 organizações no Brasil, recebendo recursos que proporcionaram a ampliação em mais de 170% do espaço do Bazar da Amizade, que responde por 12% das receitas anuais da instituição.
Em 2006 o Pequeno Cotolengo recebeu o Prêmio FAE-FIEP de Responsabilidade Social com o Projeto Casas Lares. O Prêmio valoriza programas sociais implantados em organizações cidadãs, com políticas consistentes e considerando o bom resultado social na comunidade.
Premiação pelo desenvolvimento do Sistema de Transporte e Distribuição de Alimentos (SISTDISTA).
Em novembro de 2005 aconteceu o III Prêmio Fundação Banco do Brasil de Tecnologia Social. O Pequeno Cotolengo Paranaense recebeu o primeiro lugar da região sul pelo desenvolvimento do Projeto Tatames Especiais.
Esse título é outorgado às entidades filantrópicas mais bem administradas do país. O Pequeno Cotolengo foi escolhido entre as 50 organizações sociais com maior grau de eficiência e transparência. A premiação é uma iniciativa da Kanitz & Associados em parceria com a Accor, Firmenich, Grupo Solvay e Intermédica Saúde.
A equipe de trabalho do Escritório da Qualidade e Segurança do Assistido é composta por Coordenador de Qualidade, Analista de Qualidade, Enfermeiro de Qualidade e Auxiliar de Qualidade, integralmente dedicada ao serviço de Qualidade da Instituição.
O Núcleo de Segurança do Assistido, coordenado pelo Enfermeiro da Qualidade, é composto por líderes e representantes de cada setor, conforme determinado no Regimento Interno do Núcleo de Segurança do Assistido. Tem por objetivo apoiar Portaria nº 529, RDC vigente e mais...
